目录
一、部门职责
二、机构设置
三、部门预算安排情况
四、部门一般性支出财政拨款情况
五、其他重要事项情况说明
六、名词解释
七、附件
秦安县公共就业与人才服务中心2022年预算公开说明
按照《预算法》、《地方预决算公开操作规程》、《中共甘肃省委办公厅甘肃省人民政府办公厅关于进一步推进预算公开工作的实施方案》，现将2022年部门预算公开如下：
一、部门职责
秦安县公共就业与人才服务中心，按照国家法律、法规，运用行政手段，对全县人力资源和社会保障工作进行管理指导、监督检查、协调服务的行政机关，受县政府的领导和上级业务部门的业务指导，主要职责：
1、全县就业创业工作。
2、负责高校毕业生，系列服务工作。
3、负责全县创业担保贷款工作，创业孵化基地建设，见习基地，社保补贴，职业介绍，城镇乡村公益性岗位开发及管理。
二、机构设置
秦安县公共就业与人才服务中心于2009年6月组建，正科级行政建制，隶属于秦安县人力资源和社会保障局。全中心机关事业单位总编制数为22个，实有干部职工19人。实有参公人员15人，工勤4人。
三、部门预算安排情况
2022年财政拨款收支总预算214.59万元，比2021年预算213.9增加0.79万元，增长0.36%，增长主要原因是财政补助办公经费的增加。包括：一般公共预算拨款214.59 万元，政府性基金预算拨款0万元。具体是：
（一）基本支出
2022年基本支出214.59万元，比2021年预算213.9万元增加0.79万元，增长0.36%，增长的主要原因是财政补助办公经费的增加。
（二）项目支出
2022年项目支出0万元。
（三）政府支出功能分类指标
2022年财政拨款收支总预算214.59万元，比2021年预算213.8增加0.797万元，增长0.36%，增长主要原因是财政补助办公经费的增加
（四）非税收入
2022年我单位无非税收入。
（五）政府性基金预算支出
2022年无使用政府性基金预算拨款安排支出。
四、部门一般性支出财政拨款情况
1.2022年度我单位无因公出国（境）费用。
2.2022年度我单位无公务接待费用 。
3.由于公务用车改革实施和严格按规定控制公务用车管理和使用压缩了相关支出费用,我单位没有公务用车购置及运行维护费预算安排。
4.2022年没有会议费。
五、其他重要事项情况说明
1.政府采购情况
2022年机关及所属预算单位政府采购预算总额18.53万元元，其中：政府采购货物预算18.53 万元、政府采购工程预算0万元、政府采购服务预算3万元。
2.国有资产使用情况
上年末固定资产金额为21.46万元。
3.部门绩效评价进展情况
2022年预算中实行绩效目标管理的项目0个，主要是专项业务经费，涉及一般公共预算财政拨款0 万元。
六、名词解释
1.财政拨款收入（补助）：指财政当年拨付的资金。
2.基本支出：是预算单位为保障其正常运转，完成日常工作任务所发生的支出，包括人员支出和日常公用支出。
3.项目支出：是预算单位为完成其特定的行政工作任务或事业发展目标所发生的支出。
4.一般公共服务支出：反映行政单位（包括实行公务员管理的事业单位）的基本支出。
5.“三公”经费是指财政拨款支出安排的出国（境）费、车辆购置及运行费、公务接待费这三项经费，其中：因公出国(境)费指单位因公出国(境)的住宿费、差旅费、培训费、伙食补助费、杂费等方面的开支。公务用车购置及运行维护费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过桥过路费、保险费、安全奖励费用等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)费用。
6.机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电暖费、办公用房物业管理费、公务 用车运行维护费及其他费用。
