为深入贯彻落实省、市、县委“三抓三促”工作决策部署要求，秦安县总工会以凝聚职工力量、坚持党建引领、提高职工素质、发挥典型示范、保障职工权益、聚焦实事办理、加强特色服务、助力高质量发展为重点，引导全体干部职工在学习上下苦功，在执行上铆足劲，在效能上见真章，推动全体干部职工勤学苦练强本领，真正以过硬本领、优良作风、扎实成效为工会工作高质量发展赋能聚力。
思想引领增合力，细化举措明方向。县总工会高度重视宣传阵地建设，统筹运用各类资源，创新内容形式，多措并举营造“三抓三促”行动浓厚氛围。通过党组会议、理论学习中心组会议、主席办公会议、党员干部职工集中学习会、基层工会干部培训会和“秦安县总工会”微信公众号转载理论解读、重要文章等形式，拓宽宣传途径，打造“线上+线下”学习套餐，引导工会干部和广大职工群众深层次、多角度、全方位认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、甘肃省工会十三次代表大会精神，深入贯彻落实中央、省、市、县委党的群团工作会议精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
专题调研强基础，民情访谈促提升。立足工会工作实际，把“三抓三促”行动同推动工作结合起来，同解决实际问题结合起来，坚持以上率下的原则，积极动员干部职工深入基层一线围绕职工书屋，职工之家建设，聚焦推进产业工人队伍建设改革、加强职工心理健康服务、加大困难职工帮扶救助等重点工作任务开展走访调研活动，及时准确了解职工群众急难愁盼问题，带动基层工会开展“思想要提升，我该懂什么”专题学习，找准工作突破口和创新点，促进思想观念不断更新，履职能力不断提升。同时，结合大调研大走访活动，在新就业形态集中区域积极开展建会入会工作，确保25人以上企业全部建会，新就业形态群体建会入会率达到90％以上；对厂务公开、集体协商等民主管理工作进行一对一指导，积极动员和组织职工参与企业民主管理，保障职工的知情权、参与权和监督权，积极开展《集体合同》《工资专项合同》《女职工权益保护合同》三大合同的签订工作；积极开展相关法律维权宣传活动，发放与职工息息相关的法律法规宣传资料，提高广大职工、农民工法律维权政策知晓率；及时处理12351职工热线反映问题，按期办理工会、人社劳动者维权信息共享平台反映案件；按要求按期办结、转办的案件，符合法律援助条件的，进行法律援助，并做好归档工作。
理论宣讲提能力，技术比武强本领。坚持把学习党的创新理论作为“三抓三促”行动的重要内容，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神、邀请“甘肃省五一劳动奖章”获得者康晓龙、“天水最美工匠”王智勤和思政教师分别深入凤山社区、映南社区、县职教中心和甘肃福雨塑业有限责任公司等，开展了“中国梦·劳动美——凝心铸魂跟党走 团结奋斗新征程”主题宣传教育和党的二十大精神宣讲活动，进一步夯实了广大职工群众坚定不移听党话、矢志不渝跟党走的思想政治自觉。结合“建功十四五·奋进新征程”主题，在县中医院举办了护理操作技能大赛；在县快递行业联合工会举办首届职业技能大赛，为广大职工搭建了切磋技艺、交流经验、展示职业技能和精神风貌的平台。开展“奋进新征程 巾帼绽芳华”巾帼劳模进校园、进社区宣讲和妇女关爱行动专题讲座活动，充分营造比学赶超、大抓落实、争先进位的浓厚氛围，切实把学习成果转化为县域经济高质量发展的实际成效。
关心关爱送温暖，提升服务暖民心。持续深化“送温暖”活动，春节期间为124名企业困难职工发放了价值1.48万元的米、油等慰问品。结合全县“春风行动”暨就业援助月活动，为外出务工人员发放价值1.4万元的毛巾、香皂、医用口罩等“暖心礼包”；联合相关部门为下岗职工家庭高校毕业生、就业困难人员、长期失业人员提供岗位280多个，向求职人员发放《职工（农民工）维权手册》、《劳动法》、《工会法》等宣传资料1000余份。完成了县职工帮扶中心建设和规范化运行工作，聘请心理咨询师定期开展职工心理辅导服务工作。开展了走访慰问、结对帮扶、亲子读书分享、普法宣传、心理健康疏导等形式多样、内容丰富的庆“六一”系列关爱活动，切实把党和政府的温暖以及工会组织的关爱送到了广大职工及其子女心坎上，引导广大职工子女爱党、爱国、爱社会主义，从小听党话、感党恩。围绕创建全国文明城市，组织快递小哥、货车司机、家政服务员、保安员、外卖员等新就业形态劳动者开展“我承诺、我参与、我行动”签名活动。相继举办了秦安县第二届“女娲杯”干部职工篮球联谊赛、“安康杯”安全知识竞赛、“青春有约·共赴夏日浪漫”青年交友联谊会和“节能降碳 你我同行”节能宣传攀登凤山活动。通过活动的开展，有效的增强了干部职工的凝聚力和向心力，培养了干部职工之间团结协作、拼搏进取的集体主义精神，并帮助干部职工树立了积极乐观的生活及工作态度。
（编辑：李晓兵 责编：路淑娟 编审：王小涛）
