为深入推进全局执法规范化建设，改进执法权力监督制约机制，实现法制监督全覆盖，切实提高法制监督员监督能力和水平，促进执法质量再提升。3月8日，秦安县公安局召开首批法制监督员岗前培训会，法制室民警和新派驻的11名法制监督员参加了培训。
培训会上，秦安县相关负责人回顾总结了前阶段全局执法规范化建设工作，深入剖析了存在的问题，并对下阶段法制重点工作进行了再部署，向法制监督员提出了新期望和新要求，要提高认识，转变观念。新聘任的法制监督员要迅速适应环境，转变角色身份，明确职责任务，尽快投入到法制监督工作中。要以点带面，深化教育培训。新任法制监督员要以此次培训会为契机，不断强化学习，迅速读懂研究通《执法质量考核评价指标体系》，学习新的法律、法规和新版法律文书的制作要求，不断更新自身的业务知识，带动全警形成自觉学习法律知识的良好氛围。要明确责任，严格落实各项执法制度。要发挥好“把脉问诊”的作用，落实好案件“五级审核把关”制度和各类执法制度，坚持执法问题曝光清单通报机制，定期召开执法问题点评会，查找根源，研究对策，杜绝办案问题和执法瑕疵发生，实现执法质量再升级。要完善执法监督奖惩激励机制。县公安局定期对法制监督员履职情况进行综合考核，并对优秀法制监督员表彰奖励。对因监督不力，履职不到位发生执法质量问题的，视情进行追责问责。
培训会上，法制室组织新任法制监督员学习了《行政处罚法》，针对办理刑事案件和行政案件过程中存在的执法问题，从案件信息全要素录入、法律文书的规范制作、法言法语的引用、执法质量考评等方面进行了细致培训，增强了法制监督员履职能力，为进一步提升全局执法监督水平奠定了基础。
（编辑：李晓兵 责编：王小涛 编审：武新平）
