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兴丰镇“抓三共、提三力”推动“党建+基层治理”工作质效双提

发布机构:兴丰镇 索引号:xfz/2023-00027 时间:2023-11-13  作者: 【字体: 【下载Word】 【下载PDF】
 

兴丰镇“抓三共、提三力”推动“党建+基层治理”工作质效双提

今年以来,兴丰镇坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以基层党建引领基层治理为着力点,持续在组织共建、队伍共育、活动共办上下功夫,推动“党建+基层治理”工作质效双提,不断满足群众对美好生活的向往。

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抓组织共建,全面提升基层治理“核心力”

严密的组织体系是我们党的优势所在、力量所在。今年以来,兴丰镇深入推进村党组织“标准+示范”建设,通过镇村网格同发力,构建各级党组织一贯到底的“动力主轴”,做到“网格零距离、党群一家亲”。

建强“指挥层”镇党委牢固树立大抓基层的鲜明导向,成立基层治理委员会,委员会建立专项工作小组,由镇党委政府主要领导牵头,分管领导具体负责,聚焦巩固拓展脱贫攻坚成果、乡村振兴等领域重点工作,研究具体落实措施,推动党的决策部署落实落地。

抓实“基础层”坚持“书记抓、抓书记”,完善“镇党委—村党支部—村民小组”的组织构架,持之以恒抓牢规矩规范,村党支部书记在解题破题中打头阵、当先锋,为党的各项工作能在基层落地提供了坚强保障。

靠实“网络层”用好“主题党日+群众说事会”制度,将全镇22个行政村按照村组划分为党员联系小组和综治网格,共配备90个党员联系户小组和22名综治专职网格员,构建以发现、解决、反馈基层治理问题为主线的运行机制,随时解决在基层工作中发现的热点难点问题。

抓队伍共育,全面提升基层治理“战斗力”

图片基层治理,人是核心。兴丰镇着力打造一支高素质专业化、稳定可靠有力的基层治理骨干队伍,使联系服务群众与凝聚党心民心精准对接。

加强村两委专业化建设。

镇领导班子综合分析研判,针对性优化年龄结构、提升服务功能,选配熟悉乡村建设、乡村治理、乡村发展等领域的专业人才,近年来累计新调整村党支部书记8人、考录文书10人,不断充实建强基层党组织队伍。

统筹推进镇、村、组三级党员志愿服务队伍规范化建设。

坚持将精神文明建设作为推进乡村振兴战略的重要抓手,通过整合农家书屋、积分超市、文化广场、党群服务中心等阵地,按照‘六有’之内标准建立新时代文明实践所(站)23个,组建镇、村、组志愿者服务队25支,紧贴群众需求,广泛开展理论宣讲、健康科普、人居环境整治等志愿服务活动,丰富村民业余生活。

抓活动共办,全面提升基层治理“引领力”

面对党建资源上强下弱、机关强农村弱等现状,兴丰镇着眼基层群众服务需求的新变化新发展,立足服务功能定位,牢固树立服务意识,通过丰富各类活动载体,推动党员在基层治理中充分发挥先锋模范作用,促使基层党建服务内容、服务项目、服务区域协同推进、齐头并进。

深入推进“结对关爱”行动。以“三抓三促”行动为抓手,深入开展爱心扶孤助残济困,为87名孤儿、困难重度残疾人、特困家庭帮办实事150余件,解决困难100余个,资助款物0.3万余元,最大限度推动各类保障政策落地生根、开花结果。

持续开展新时代文明志愿服务活动以重阳节为契机,举办“情暖重阳 陪伴有我”庆祝活动,通过开展茶话会、送书画、普法宣传、入户慰问等系列活动,让老人们在这个特殊的日子里感受到佳节的欢乐。活动当天,共发放宣传资料1000余份,义务会诊80余次,老人们的幸福感不断提升。

大力倡导移风易俗表彰活动以孝老爱亲、婆媳融洽、家庭和睦、邻里亲善、房前屋后卫生干净整洁等为标准,结合“三清三治三评一靓”行动,采取网格员推荐、村民自荐、村干部队伍入户走访等方式确定候选人,通过集中评选、村民投票,2023年评选出“好婆婆”“好儿媳”各2名,“文明家庭”2户,“清洁村组”11个,“清洁巷道”11条,“美丽庭院”11座,不断培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。